Arbeitsplatzbezogene Arbeitsunfähigkeit: Entgegnung zum Beitrag von Luginbühl/Brühlmann in Jusletter vom 19. August 2013
In Jusletter vom 19. August 2013 haben Jürg Oskar Luginbühl und Toni Brühlmann unter dem Titel «Arbeitsplatzbezogene Arbeitsunfähigkeit – Eine Problematik an der Schnittstelle von Medizin und Recht» einen Beitrag publiziert. Dieser versteht sich als Entgegnung zu einem Aufsatz der Verfasser dieses Beitrags aus dem Jahr 2010. Die Kritik von Luginbühl/Brühlmann fällt harsch aus. Sie unterstellt Parteinahme für die Arbeitgeberseite, Stigmatisierung psychisch Kranker, Ignoranz medizinischer Fakten und falsche Quellenanalyse. Starker Tobak und happige Vorwürfe, die allerdings einer sachlichen Grundlage entbehren und einer fehlerhaften Analyse des seinerzeitigen Aufsatzes entspringen.
Inhaltsverzeichnis
- I. Das Phänomen der arbeitsplatzbezogenen Arbeitsunfähigkeit
- II. Die Thesen im SJZ-Beitrag zur Sperrfristenfrage
- III. Falsche Prämisse von Luginbühl/Brühlmann
- IV. Klärender Blick auf die Rechtsprechung
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